Bij zekerheuts kom je terecht bij een sterk groeiende organisatie. Een organisatie met een eigentijdse dienstverlening in assurantie- pensioen- en hypotheekbemiddeling waarbij de klant niet alleen centraal staat maar ook maatwerk krijgt, immers iedere klant is uniek.
Denk jij dat je bij onze organisatie past? Neem dan de uitdaging aan en kom ons team versterken!
In de rol van Schadebehandelaar Volmacht ben jij de spil in het proces van schadeafwikkeling. Het is jouw verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat alle voorkomende schadegevallen op een efficiënte en zorgvuldige wijze worden afgehandeld. Dit omvat het onderhouden van regelmatig contact met klanten, verzekeringsmaatschappijen en experts.
Als eerste aanspreekpunt voor klanten bij schadegevallen, speel je een cruciale rol in het bieden van uitstekende service en het oplossen van problemen. Je luistert actief naar de klant, registreert en beoordeelt de schadeclaims, en coördineert het gehele proces van begin tot eind. Je communiceert helder en duidelijk met alle betrokken partijen om ervoor te zorgen dat er geen onduidelijkheden of vertragingen ontstaan.
Je start op onze vestiging in Nuth, maar kunt na een inwerkperiode ook ingezet worden op één van onze andere kantoren. We verzekeren jou van een fijne werkplek waar een informele sfeer heerst en iedereen voor elkaar klaar staat. Je komt terecht in een gezellig, hecht team dat goed met elkaar kan samenwerken. Bij zekerheuts kom je terecht bij een sterk groeiende organisatie. Een organisatie met 12 kantoren, meer dan 100 collega’s en een eigentijdse dienstverlening in de assurantie- pensioen- en hypotheekbemiddeling. Bij ons is iedere klant uniek en daarom staat de klant bij ons centraal.
Is deze baan op jouw lijf geschreven? Vul dan het sollicitatieformulier in op deze pagina.
Wil je meer weten over de functie van Schadebehandelaar Volmacht? Neem dan contact op met onze HR-manager, Iris Coenen op telefoonnummer 088-4504740.
Wanneer je bij ons komt werken, voeren we naast de sollicitatiegesprekken voorafgaand aan je dienstverband een screening uit. We trekken dan referenties na en vragen jou om een Verklaring Omtrent het Gedrag. Een uitgebreid assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure. Voor meer informatie kun je terecht bij Iris.